СИСТЕМНОЕ МЫШЛЕНИЕ И СИСТЕМНЫЙ АНАЛИЗ
Цели тренинга:
- Ознакомление с базовыми понятиями и принципами организации систем в рамках развития системного мышления управленцев.
Задачи:
- Получение практических представлений об особенностях системного мышления.
- Развитие умений, связанных с системным мышлением.
- Увеличение адаптивности к быстрым изменениям окружающей бизнес-среды
|
Название блока |
Содержание |
Форма работы |
Результат |
|
Развитие навыков системного мышления. Понятие системы и виды взаимосвязей |
|
|
Понимание основ системного мышления |
|
Принятие решений — как основная управленческая функция |
|
|
Развитие навыка принятия решения |
|
Работа с информацией |
|
|
Развитие навыка обработки входящей информации |
|
Метод анализа информации - структурирование |
|
|
Развитие навыка структурирования входящей информации |
|
Метод анализа информации – интнллект-карты |
|
|
Формирования навыка создания и использования интеллект-карт |
|
Инструменты системного мышления: |
|
|
Понимание значимости аналитических методик Развитие навыка принятия решения
|
|
Методы аргументации |
|
|
Формирование навыка технологии работы с собственным психо-эмоциональным состоянием |
|
Формулировка точного тезиса |
|
|
Развитие навыка структурирования презентации |
|
Многопозиционное описание |
|
|
Развитие навыка систематизации аргументации |
|
Методы принятия решения |
|
|
Развитие навыка использования методик |
|
Методы подготовки принятия решений |
|
|
Развитие умений подготовки решения |
|
Определение точек влияния, для управления событиями |
|
|
Развития навыка инвариантности мышления |

